工伤赔偿法律网整站 第 19 页 - 网站地图
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文章列表：
深圳市中级人民法院关于审理工伤保险待遇纠纷案件相关法律适用问题的指导意见
工亡调解书遗漏遗属待遇如何裁决
正当防卫不影响工伤认定
行政机关能否因职工使用假身份证而否认工伤保险关系
快递单号查询（申通、圆通、顺丰、中通）
居民身份证号码查询系统
全国各地天气预报查询
广西高级人民法院及各中级法院地址电话
浙江省高级及中级人民法院地址及联系方式
浙江省关于审理劳动争议案件若干问题的解答(二)(2014)
浙江省高级人民法院关于人身损害赔偿费用项目有关问题的解答（2013）
发包人与个人承包经营者对劳动者的损害承担连带责任
劳动者岗位的工时工作制度应根据实际工作情况予以确定
因对劳动合同变更不能达成一致意见而导致劳动关系解除的，用人单位应支付经济补偿金
用人单位应当按劳动合同约定提供劳动条件
人事主管因自身的原因不签订书面劳动合同不得主张双倍工资
劳动者在劳动关系解除或终止后应当返还用人单位财物
用人单位聘用与原用人单位保留劳动关系的内退职工，双方之间为劳动关系
用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位派遣劳动者
关于调整工伤保险待遇标准的通知
用人单位可以辞退严重失职的劳动者
用人单位法定代表人或股东变更不影响用工责任的承担
北京高院劳动争议法律适用问题研讨会会议纪要(二)（2014）
关于做好国有企业老工伤人员等纳入工伤保险统筹管理有关工作的通知
石家庄市企业职工工伤保险市级统筹业务经办流程
河北省1993-2013年全省在岗职工平均工资
关于工伤保险实施市级统筹工作的通知
最高人民法院关于审理涉及公证活动相关民事案件的若干规定
关于进一步规范工伤保险待遇支付有关问题的通知
关于工伤保险待遇支付有关问题的通知
关于工伤保险待遇先行支付有关问题的通知
陕西省人社厅关于用人单位参保的统筹地区变更职工工伤保险待遇接续支付有关问题的通知
《社会保险法》前工伤能否要求工伤保险基金先行支付工伤待遇
工伤保险基金先行支付的立法反思
法院认可“脑死亡”，撤销工伤不予认定
河南省2014年调整工伤保险待遇
工伤复发门诊治疗，长沙实行按月限额管理
工伤赔偿医疗费自费部分由谁承担
工伤医疗费未能报销，用人单位诉职工返还败诉
尘肺病需要全覆盖补偿制度
绍兴市上虞区：关于发布2013年全区在岗职工年平均工资的通知
北京市2014年工伤职工生活护理费调整标准
安庆市：第三人侵权导致工伤的，实行差额赔偿
榆林市：2014年调整工伤保险待遇标准
浙江省2013年全省在岗职工年平均工资
三明市2014年社保缴费基数及工伤保险待遇标准
社保缴费工资不符，受伤职工获巨额赔偿！！
请求确认劳动关系不应适用诉讼时效
绕路上班发生事故，算不算工伤？
江苏省实施《工伤保险条例》办法（2014年征求意见稿）
哈密地区工伤职工住院伙食补助费及转统筹地区以外就医的交通食宿费报销办法
关于通过新闻媒介通知职工回单位并对逾期不归者按自动离职或旷工处理问题的复函
关于审理工伤案件若干问题之探析
宁夏回族自治区人力资源和社会保障厅、宁夏回族自治区卫生和计划生育委员会关于患职业病职工工伤认定有关问题的通知
仲裁文书被退回能否视为送达?
缴纳与用工主体不同时，工伤待遇由谁担责！！
工伤认定申请人提供的病历能否代替诊断证明书
试用期与实习期受伤索赔是否同属工伤赔偿？
单位能否与工伤职工解除劳动关系？
厦门市补充工伤保险试行办法的通知
厦门市实施《工伤保险条例》规定（2004）
关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》若干问题的意见
最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定
安徽省高级人民法院关于审理道路交通事故损害赔偿纠纷案件若干问题的指导意见(2014)
安徽省高级人民法院审理人身损害赔偿案件若干问题的指导意见（2006）
深圳市劳动人事争议疑难问题研讨会纪要（2013）
深圳中院关于审理工伤保险待遇纠纷案件相关法律适用问题的指导意见（2009）
广东省：关于适用《劳动争议调解仲裁法》、《劳动合同法》若干问题的指导意见(2008)
工伤私了后伤情加重怎么办？
浙江省：关于审理劳动争议案件若干问题的解答(二)（2014）
上海市：关于本市各级仲裁机构不再受理社会保险缴费争议的通知
福建省高级人民法院关于审理工伤认定劳动保障行政案件若干问题的指导意见（试行）（2007）
最高法院关于补缴社保争议的四个答复意见
重庆市工伤保险基金先行支付成功判例
江西省：法院驳回医疗保险局工伤保险补差民事赔偿
工伤法律门户代理全国工伤保险基金先行支付案件
广西高院关于主张二倍工资时效的裁定
上海市人力资源和社会保障局关于本市2013年职工平均工资有关事宜的通知
2014年上海市职工社会保险缴费标准
上海市2014年最低工资标准
上海市2014年调整本市因工死亡人员供养亲属抚恤金标准
上海市2014年调整本市工伤人员伤残津贴和生活护理费标准
上海市工伤康复管理办法
上海市：关于本市因病或非因工死亡职工遗属生活困难补助费有关问题的通知（2014）
北京市：关于贯彻实施《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》有关问题的通知
北京市工伤劳动能力鉴定申请表
北京市非因工伤残或因病劳动能力鉴定申请表
北京市：关于统一2014年度各项社会保险缴费工资基数和缴费金额的通知
北京市统计局关于公布2013年度北京市职工平均工资的通知
江苏省人力资源和社会保障厅关于2013年全省在岗职工平均工资发布前社会保险有关基数执行问题的通知
南通市：关于职工上下班途中发生交通事故申报工伤的处理意见
深圳市人力资源和社会保障局关于调整我市最低工资标准的通知(2014)
河北省省级机关差旅费管理办法
关于贯彻执行新劳社字〔2004〕68号等三个文件有关问题的通知
新疆：关于2014年度一次性工亡补助金标准的通知
新疆：关于促进小微企业参加工伤保险有关问题的通知
新疆：关于进一步做好工伤职工劳动能力鉴定管理工作的通知
新疆自治区2014年工伤保险待遇调整标准
关于实施工伤职工劳动能力鉴定管理办法若干问题的意见
河北邢台工地男子为讨工伤赔偿款爬上30米塔吊
男子工伤下肢半瘫，7个月等不来事故调查报告
企业少缴工伤保险，发生事故按实际工资额计赔
难以认定职业病，男子自费20多万换肺
欠缴保费期间发生工伤社保机构不能拒赔
临时雇佣人员死亡能否认定工伤
青岛中院：确认劳动关系纠纷属确认之诉，不适用诉讼时效的规定
交通事故责任无法认定能否认定工伤？
关于调整企业职工死亡后遗属生活困难补助费等标准的通知
关于职工退休后有关待遇问题的复函
在个体单位工作受伤，职工获赔近10万元！
上下班途中发生交通事故，交通事故工伤赔偿顺序是怎样的？
工伤认定中应对“上下班途中”怎样理解
浙江最美医生病倒，“不予认定工伤”决定被撤
关于2014年调整企业工伤人员伤残津贴和因工死亡职工供养亲属抚恤金的通知
湖南省：关于发布2013年全省在岗职工平均工资的通知
湖南省：关于调整完善企业职工因病或非因工死亡有关待遇的通知
江苏省：关于职工请假外出看病期间受到机动车事故伤害能否认定为工伤问题的纪要
超退休年龄民工是否享有工伤保险待遇？
聊城：工作时发生中暑可以算工伤！
重庆：职工工伤事故，财产保全后终获赔偿
午休吃饭路上受伤应否认定工伤
山西省：关于做好2014年工伤保险待遇调整工作的通知
工伤认定中收尾性工作的认定
解除劳动关系后病情加重能否再索赔
公司组织外出游玩落水身亡应认定为工伤
长沙市中院：超过法定退休年龄仍可认定工伤
最高人民法院关于工伤认定的观点集锦
四类特殊人群(刑满释放、离退休再聘、临时工、农民工)享受同等工伤待遇
2013年徐州市和铜山区及五县工伤待遇一览表
广州市中级人民法院关于审理劳动人事争议案件若干问题的研讨会纪要
广东省关于进一步明确工伤保险有关待遇调整问题的通知
九级伤残工伤赔偿多少钱？
堂吉伟德：民警“喝酒死”参照工伤赔先过禁酒令关
应当认定为工伤的情形都有哪些？
在单位宿舍洗澡时遇害不属于工伤
缴费工资低于实际工资，工伤待遇标准如何确定
广东省高级人民法院、广东省劳动人事争议仲裁委员会关于审理劳动人事争议案件若干问题的座谈会纪要
最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定（全文）
人民法院网：张成兵诉上海松江区人力资源和社会保障局工伤认定行政案
人民法院网：孙立兴诉天津新技术产业园区劳动局工伤认定行政案
人民法院网：何培祥诉江苏新沂市劳动和社会保障局工伤认定行政案
人民法院网：邹政贤诉广东佛山禅城区劳动和社会保障局工伤认定行政案
《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》的理解与适用
哈密地区2014年调整工伤保险待遇标准
湖南省2014年调整工伤保险待遇标准
昆山市劳动争议仲裁院、昆山市人民法院、苏州中级人民法院、苏州劳动争议仲裁处联合发布《劳动争议座谈会纪要》
苏州市中级人民法院、苏州市劳动争议仲裁委员会劳动争议研讨会纪要（一）
超过法定退休年龄从业人员从业伤害保险实施办法
关于南京发布2014年度社会保险有关基数的通知
最高人民法院关于王某与某公司劳动争议纠纷申请再审一案适用法律问题的答复
佳木斯市调整2014年工伤人员伤残待遇及工亡职工抚恤金标准
工伤医疗费如何报销？
工伤赔偿金可以作为夫妻共同财产分割吗？
工伤赔偿怎么算？
2014年度北京市工伤赔偿标准
关于实施《上海市工伤保险实施办法》若干问题处理意见的通知
2014年西安工伤(工亡)赔偿标准
政府你那只闲手，请不要在尘肺病患者怀里乱摸
没有“开胸验肺”，司法救不了张海超
不懂尊重律师的法官，不配得到律师的尊重
上海高院关于社保缴费争议仲裁裁决裁审衔接有关事项的通知
河北省调整2015年最低工资标准
工伤维权在浙江省遭遇的踢皮球逻辑
下班外出吃饭途中发生交通事故被认定为工伤
昆山市劳动争议仲裁院解读停工留薪期
在单位宿舍洗澡时遇害的工伤认定
在校大学生能与用人单位建立劳动关系
上海高级人民法院：劳动争议案件审理10条内部口径（2014年）
安徽高院：处理工伤保险赔偿纠纷案件应注意的几个问题
下班外出吃饭途中发生交通事故属工伤
2014上海高院劳动争议处理最新内部意见
工伤私了协议的博弈
工伤程序困境破解策略
劳动用工中"欺诈"的界限
工伤认定能否打破48小时限制
一个劳动争议案的取胜之策
人事主管不签合同公司要付二倍工资
河北省先行支付第一案“民告官”代理词
《工伤保险条例》不应为维权设限
福州市调整2014年工伤保险定期待遇标准
领导为救员工落水遇难，应否认定为工伤
东营市：工伤认定政策解答
最高人民法院王林清法官:《劳动争议案件处理实务》讲座实录
第三人侵权与工伤损害赔偿竞合的处理？
不具备合法经营资格的用人单位与劳动者之间劳动关系如何认定？
不具备合法经营资格的用人单位与劳动者发生争议如何列当事人？
陪客户KTV晚归途中被歹徒掐脖致死是否工伤
法官揭秘最新工伤诈骗手法
拜访客户回公司途中在地铁猝死是否属工伤
2015年湖北省工伤保险实施办法
职工带薪年休假条例
最高法院劳动争议指导案例裁判规则汇编
2014年佛山中院劳动争议十大典型指导案例
最高人民法院劳动争议司法观点集成
工伤认定机构在工伤认定活动中是否具有认定事实劳动关系的附属职权
未进行工伤认定即向法院起诉索赔工伤待遇如应何处理
工伤认定讲点人性好不好？
劳动关系的认定不能仅凭社保缴费记录
最高院王芬法官对"工伤私了"效力的超详解析
以人身损害赔偿起诉后企业以工伤抗辩如何处理
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