案例评析
- 工伤事故中用人单位的认定 21-05-10
- 陪客人吃饭后被车撞伤,算工伤吗? 21-04-29
- 工伤职工已享受停工留薪期,能否再享受带薪年休假? 21-04-26
- 工伤复发后,能否要求原单位担责? 21-04-25
- 工伤职工主张护理费需提供证据 21-04-25
- 工伤“医疗期”结束后不回来上班,算严重违纪吗? 21-04-25
- 上班途中在地铁站楼梯摔倒骨折,是否属于工伤? 21-04-23
- 人社部门是否有权以劳动关系存在争议为由中止工伤认定程序? 21-04-21
- 上班绕行看母亲,途中发生交通事故受伤,是否属于工伤? 21-04-19
- 冒用他人身份入职,超过退休年龄,提前下班,能认定工伤吗? 21-04-13
- 在单位食堂吃晚饭时猝死,是否属于工伤? 21-04-12
- 怠于申请工伤认定,单位要承担相关责任吗? 21-04-09
- 冒用他人身份入职,超过退休年龄,提前下班,能认定工伤吗? 21-03-31
- 职工违反劳动纪律是否影响工伤认定? 21-03-31
- 受公司安排出差参加会议,在宾馆洗澡时摔伤,应认定为工伤 21-03-26
- 自愿放弃社保声明的效力,应从社会义务和民事责任两方面分别理解 21-03-25
- 上班途中发生本人主要责任的交通事故受伤,不属于工伤 21-03-17
- 在公司加班后外出就餐,途中发生交通事故受伤,是否属于工伤? 21-03-15
- 工伤认定中应正确区分因病还是因伤 21-03-14
- 员工自愿去单位加班,途中发生交通事故受伤,是否属于工伤? 21-03-06