- 石家庄中院：未休年休假工资适用劳动仲裁一年的申请...26-01-07
- 唐山中院：带薪年休假工资不属于劳动报酬，应适用一...26-01-07
- 邢台中院：带薪年休假工资适用一年的劳动仲裁时效制度26-01-07
- 秦皇岛中院：单位不安排年休假又不给予年休假工资报...26-01-07
- 河北高院：2008年1月1日后解除劳动合同的，经济补偿...26-01-06
- 河北高院：2008年1月1日后解除劳动合同的，按《劳动...26-01-06
- 保定中院：待岗期间应缴纳养老保险，未缴纳且不能补...26-01-06
- 唐山中院：用人单位未按照法律规定为职工缴纳失业保...26-01-06
- 沧州中院：补缴社保不属于人民法院的受案范围26-01-06
- 滦南县法院：当存在违法转包、分包的情形时，用人单...26-01-06
- 承德中院：建筑施工、矿山企业将工程发包给自然人的...26-01-06
- 石家庄中院：已超过法定退休年龄，但未享受养老保险...26-01-06
- 唐山中院：劳动者入职时已达法定退休年龄的，建立的...26-01-06
- 廊坊中院：超龄后入职，为用人单位所进行的劳动，不...26-01-06
- 唐山中院：入职时满法定退休年龄的，不属于劳动关系26-01-06
- 邯郸中院：入职时未满法定退休年龄，满法定退休年龄...26-01-06
- 石家庄中院：加班费按基本工资加奖金等计算26-01-06
- 承德中院：对劳动合同加班工资计算基数没有约定，以...26-01-06
- 辛集法院：加班费计算基数用人单位以基础工资计算，...26-01-06
- 邢台中院：未约定加班工资计算基数的，以正常工作期...26-01-05
本栏目收集整理了最高人民法院、各省高院、各市中院发布的典型案例，以供参考。
关键词：工伤保险缴费基数，劳动关系，工伤认定，劳动合同，工伤待遇
典型案例
冀公网安备13010202003181号