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中暑有可能属于工伤,你了解吗?
作者:张士谦 来源:本站原创 发布时间:20-07-03 18:51:00 浏览量:

暑天快到了,又到了中暑高发的季节了。那么,你知道吗,由于工作原因中暑,是应当被认定为工伤的。


《职业病目录》早就将中暑列入职业病范畴,《防暑降温措施管理办法》也规定了劳动者在高温作业或者高温天气下作业引发的中暑,应当诊断为职业病。


根据《工伤保险条例》的规定,劳动者患职业病的,应当认定为工伤,享受工伤保险待遇。


但是需要注意的是,劳动者发生中暑后,应当到专业的职业病诊断机构进行诊断,根据高温人员的职业史、体温升高、肌痉挛的临床表现,在排除其他疾病的可能以后,才可以诊断为“职业性中暑”。


也就是说,只有职业性的中暑,可以被诊断为职业病,被认定为工伤,享受工伤保险待遇。


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